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Welche Faktoren beeinflussen die Gehaltsstruktur in Unternehmen? Wie wirkt sich die Gehaltsstruktur auf die Mitarbeitermotivation aus?
Die Gehaltsstruktur in Unternehmen wird von verschiedenen Faktoren wie Branche, Unternehmensgröße, Standort und individuellen Qualifikationen beeinflusst. Eine faire und transparente Gehaltsstruktur kann die Mitarbeitermotivation steigern, während eine ungleiche Verteilung zu Unzufriedenheit und Demotivation führen kann. Zudem können zusätzliche Anreize wie Boni, Benefits und Entwicklungsmöglichkeiten die Mitarbeitermotivation weiter stärken. **
Wie kann die Gehaltsstruktur in verschiedenen Branchen und Unternehmen variieren und welche Faktoren beeinflussen die Gestaltung der Gehaltsstruktur?
Die Gehaltsstruktur kann je nach Branche und Unternehmen stark variieren, da verschiedene Branchen unterschiedliche Anforderungen und Wettbewerbsbedingungen haben. Faktoren wie die Verfügbarkeit von Fachkräften, die Wirtschaftslage, die Unternehmensgröße und die Unternehmenskultur beeinflussen die Gestaltung der Gehaltsstruktur. In einigen Branchen, wie z.B. der Technologiebranche, können leistungsbezogene Boni und Aktienoptionen eine größere Rolle spielen, während in anderen Branchen, wie z.B. dem öffentlichen Dienst, Tarifverträge und festgelegte Gehaltsstufen dominieren. Unternehmen können auch unterschiedliche Gehaltsstrukturen haben, je nachdem, ob sie sich auf Wachstum, Stabilität oder Kosteneffizienz konzentrieren. **
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Eine vergleichende Studie zur Gehaltsstruktur im öffentlichen Dienst, Taschenbuch von Mary Rose Herd, Verlag Unser Wissen, 978-620-6-72509-1Eine Vergleichende Studie Zur Gehaltsstruktur Im Öffentlichen Dienst, Taschenbuch Von Mary Rose Herd, Verlag Unser Wissen, 978-620-6-72509-1, Seitenanzahl: 5243,90 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Stamm, Margrit: Angepasst, strebsam, unglücklichAngepasst, strebsam, unglücklich , Die Folgen der Hochleistungsgesellschaft für unsere Kinder , Lager, Buchsen & Dichtungen > Radaufhängung, Federung & Lenkung , Erscheinungsjahr: 20220831, Produktform: Leinen, Autoren: Stamm, Margrit, Seitenzahl/Blattzahl: 191, Keyword: 2022; anna, die schule und der liebe gott; bildungsdebatte; bildungskrise; bildungswissenschaftlerin; buch; burnout bei kindern; bücher; du musst nicht perfekt sein, mama; gesundheit; hochleistungs-gesellschaft; hochstapler-syndrom; kinder unter druck; leistungsdruck; lernstress; neuerscheinung; overachiever; pädagogik; schulstress; schulverweigerer; stress bei kindern; stressfrei erziehen, Fachschema: Bildungssystem~Bildungswesen~Bildung / Bildungsmanagement~Bildungsmanagement~Management / Bildungsmanagement~Bildungspolitik~Politik / Bildung, Fachkategorie: Bildungssysteme und -strukturen~Bildungsstrategien und -politik~Schulen~Familie und Gesundheit, Thema: Orientieren, Warengruppe: HC/Politikwissenschaft/Soziologie/Populäre Darst., Fachkategorie: Soziale und ethische Themen, Thema: Optimieren, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Kösel-Verlag, Verlag: Kösel-Verlag, Verlag: Ksel, Länge: 141, Breite: 215, Höhe: 23, Gewicht: 338, Produktform: Gebunden, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, eBook EAN: 9783641287504, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0006, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,20,00 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Gami Sideboard CAMDEM, Praktisch und sehr funktionalGami Sideboard CAMDEM, Praktisch und sehr funktional. Ausstattung & Funktionen Anzahl Auszüge: 1 St., Anzahl Einlegeböden: 3 St., Anzahl Füße: 7 St., Anzahl geschlossene Fächer: 4 St., Anzahl Glastüren: 0 St., Anzahl Körbe: 0 St., Anzahl Leuchtelemente: 0 St., Anzahl offene Fächer: 0 St., Anzahl Schubladen: 1 St., Anzahl Spiegel: 0 St., Anzahl Türen: 4 St., Art Einlegeböden: variabel einsetzbar, Art Füße: V-Fuß, Art Griffe: Bügelgriff, Art Inneneinteilung: Komplettausführung, Art Schubladenauszug: Teilauszug, Art Türen: Drehtüren, Ausstattung: ABS-Schutzkanten, Türanschlag: links, Maßangaben Breite: 182 cm, Tiefe: 41 cm, Höhe: 78 cm, Gewicht: 55 kg, Belastbarkeit Einlegeböden maximal: 9 kg, Belastbarkeit maximal: 120 kg, Bodenfreiheit: 12 cm, Breite Einlegeböden: 43 cm, Tiefe Einlegeböden: 35 cm, Stärke Einlegeböden: 1,6 cm, Breite Einlegeböden 2: 88 cm, Tiefe Einlegeböden 2: 35 cm, Stärke Einlegeböden 2: 1,6 cm, Breite Fachinnenmaß: 43 cm, Tiefe Fachinnenmaß: 37 cm, Höhe Fachinnenmaß: 56 cm, Breite Fachinnenmaß 2: 88 cm, Tiefe Fachinnenmaß 2: 37 cm, Höhe Fachinnenmaß 2: 56 cm, Breite Fachinnenmaß 3: 43 cm, Tiefe Fachinnenmaß 3: 37 cm, Höhe Fachinnenmaß 3: 56 cm, Breite Schubladeninnenmaß: 86 cm, Tiefe Schubladeninnenmaß: 35 cm, Höhe Schubladeninnenmaß: 15 cm, Hinweis Maßangaben: Alle Angaben sind ca.-Maße., Ergänzende Maßangaben: B 183 / H 78 / T 41, Belastbarkeit Oberboden: 43 kg, Material Herkunftsland Holz: Frankreich, Holzart: Kiefer, Holzart (botanisch): Sea Kiefer, Material: Spanplatte, Material Auszüge: Metall, Material Arbeitsplatte: Spanplatte, Material Beschläge: Metall, Material Füße: ABS-Kunststoff, Material Griffe: Metall, Material Korpus: Holzwerkstoff Dekorfolie, Material Oberboden: Holzwerkstoff Dekorfolie, Material Rückwand: Mdf 3 mm, Material Türen: Holzwerkstoff Dekorfolie, Oberflächenmaterial Front: Spanplatten mit Dekorpapierbeschichtung in Artisan-Eiche, Oberflächenmaterial Korpus: Spanplatten mit Dekorpapierbeschichtung in Artisan-Eiche, Material Schubladenauszug: Metall, Material Schublade: mdf, Material Einlegeböden: Spanplatte Dekorfolie, Farbe Farbe Absetzungen: Eiche Artisan / Schwarz, Farbe Arbeitsplatte: Eiche Artisan, Farbe Einlegeböden: Eiche Artisan, Farbe Füße: Schwarz, Farbe Griffe: Schwarz, Farbe Innendekor: Schwarz, Farbe Korpus: Eiche Artisan, Farbe Schubladen: Eiche Artisan / Schwarz, Farbe Türen: Eiche Artisan, Farbhinweise: Bitte beachten Sie, dass bei Online-Bildern der Artikel die Farben auf dem heimischen Monitor von den Originalfarbtönen abweichen können., Farbe: Eiche Artisan / Schwarz, Optik/Stil Oberflächenbearbeitung: ummantelt, Oberflächenbehandlung: naturbelassen, Oberflächenbeschichtung: Papierbeschichtung, Oberflächenoptik: matt, Oberflächenoptik Front: Holzoptik, Oberflächenoptik Korpus: Holzoptik, Optik: Holzoptik, Beleuchtung Modellbezeichnung: Sideboard 4 Türen 1 Schublade, Lieferung & Montage Anzahl Packstücke: 2 St., Art Montage: Wandmontage, Aufbauhinweise: Montagematerial inklusive Wandmontage erforderlich, bitte beachten Sie die Beschaffenheit Ihrer Wand und nutzen entsprechendes Montagematerial (nicht im Lieferumfang enthalten). einfache Selbstmontage mit Aufbauanleitung, Lieferumfang: Aufbauanleitung Montagematerial inklusive, Lieferzustand: zerlegt, Hinweise Pflegehinweise: pflegeleicht Bitte beachten Sie die Pflegehinweise gemäß dem beiliegenden Produkt- und Materialpass., Lieferzustand Batterien / Akkus: Keine Batterien beigelegt Kein Akku beigelegt, Herstellergarantie Gesamtprodukt: 2 Jahr(e), Sprachen Bedienungs-/Aufbauanleitung: Französisch (FR) Italienisch (IT) Portugiesisch (PT) Deutsch (DE) Spanisch (ES) Niederländisch (NL) Englisch (EN), Wissenswertes Herstellungsland: Made in Europe, Product Compliance Typ Netzstecker: kein Netzanschluss vorhanden, Farbe:beige schwarz Material:Spanplatte271,43 €*Versand: 4,95 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Vegetarisches Kochbuch: Die besten vegetarischen Rezepte für Alltag & Genuss – kreativ, ausgewogen & unkompliziert – inkl. Frühstück, Pasta, Gemüse-,Vegetarisches Kochbuch: Die Besten Vegetarischen Rezepte Für Alltag & Genuss – Kreativ, Ausgewogen & Unkompliziert – Inkl. Frühstück, Pasta, Gemüse-, Reis- & Snackideen – Mit 30-tage-ernährungsplan, Taschenbuch Von Moritz Langenfeld, Edition Jt,...12,90 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Welche Faktoren beeinflussen die Gehaltsstruktur in Unternehmen?
Die Gehaltsstruktur in Unternehmen wird von verschiedenen Faktoren beeinflusst, darunter die Branche, die Größe des Unternehmens und die regionale Wirtschaftslage. Auch die Qualifikationen, Erfahrung und Leistung der Mitarbeiter spielen eine wichtige Rolle bei der Festlegung der Gehälter. Zudem können Tarifverträge, Betriebsvereinbarungen und individuelle Verhandlungen die Gehaltsstruktur beeinflussen. **
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Wie kann die Gehaltsstruktur in verschiedenen Branchen und Unternehmen variieren und welche Faktoren beeinflussen die Unterschiede in der Gehaltsstruktur?
Die Gehaltsstruktur kann je nach Branche und Unternehmen stark variieren. In einigen Branchen, wie zum Beispiel der Technologiebranche, werden oft höhere Gehälter gezahlt als in anderen Branchen wie dem Einzelhandel. Die Größe des Unternehmens, die Standort, die Erfahrung und die Qualifikationen der Mitarbeiter sowie die Wettbewerbssituation auf dem Arbeitsmarkt sind Faktoren, die die Unterschiede in der Gehaltsstruktur beeinflussen können. Darüber hinaus spielen auch die Unternehmenskultur, die Unternehmensziele und die individuelle Verhandlungsfähigkeit der Mitarbeiter eine Rolle bei der Festlegung der Gehaltsstruktur. **
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Wie kann die Gehaltsstruktur in verschiedenen Branchen und Unternehmen variieren und welche Faktoren beeinflussen die Unterschiede in der Gehaltsstruktur?
Die Gehaltsstruktur kann je nach Branche und Unternehmen stark variieren. In Branchen mit hoher Nachfrage nach Fachkräften, wie zum Beispiel der Technologiebranche, können die Gehälter tendenziell höher sein. Auch die Größe des Unternehmens und die geografische Lage können die Gehaltsstruktur beeinflussen. Zusätzlich spielen individuelle Faktoren wie Erfahrung, Qualifikationen und Verhandlungsgeschick eine Rolle bei der Festlegung der Gehälter. Unternehmen können auch unterschiedliche Anreizsysteme und Zusatzleistungen anbieten, um die Gehaltsstruktur zu differenzieren. **
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Wie beeinflusst die Gehaltsstruktur die Motivation und Leistungsbereitschaft der Arbeitnehmer?
Eine faire und transparente Gehaltsstruktur kann die Motivation der Arbeitnehmer steigern, da sie das Gefühl haben, angemessen entlohnt zu werden. Leistungsbezogene Vergütungen können die Leistungsbereitschaft erhöhen, da Mitarbeiter sich durch zusätzliche Anreize motiviert fühlen. Eine ungleiche Gehaltsstruktur kann jedoch zu Unzufriedenheit und Demotivation führen, wenn Mitarbeiter das Gefühl haben, ungerecht behandelt zu werden. **
Wie wirkt sich die Gehaltsstruktur auf die Mitarbeitermotivation und -bindung aus, und welche Maßnahmen können Unternehmen ergreifen, um eine gerechte und transparente Gehaltsstruktur zu gewährleisten?
Die Gehaltsstruktur hat einen direkten Einfluss auf die Mitarbeitermotivation und -bindung, da sie die Wahrnehmung der Fairness und Gerechtigkeit beeinflusst. Eine transparente und gerechte Gehaltsstruktur kann die Mitarbeitermotivation steigern, da sie das Vertrauen in das Unternehmen stärkt und die Mitarbeiter dazu ermutigt, sich für ihre Leistung belohnt zu fühlen. Unternehmen können Maßnahmen ergreifen, um eine gerechte und transparente Gehaltsstruktur zu gewährleisten, wie zum Beispiel die Einführung klarer Kriterien für Gehaltsanpassungen, regelmäßige Überprüfungen der Gehaltsstruktur und offene Kommunikation über die Vergütungspolitik. **
Wie wirkt sich die Gehaltsstruktur auf die Mitarbeitermotivation und -bindung aus, und welche Maßnahmen können Unternehmen ergreifen, um eine gerechte und transparente Gehaltsstruktur zu gewährleisten?
Die Gehaltsstruktur hat einen direkten Einfluss auf die Mitarbeitermotivation und -bindung, da sie die Wahrnehmung der Fairness und Gerechtigkeit beeinflusst. Eine transparente und gerechte Gehaltsstruktur kann das Vertrauen der Mitarbeiter stärken und ihre Motivation erhöhen, da sie das Gefühl haben, angemessen entlohnt zu werden. Unternehmen können Maßnahmen wie regelmäßige Gehaltsüberprüfungen, klare Kriterien für Gehaltserhöhungen und offene Kommunikation über die Gehaltsstruktur ergreifen, um eine gerechte und transparente Gehaltsstruktur zu gewährleisten. Darüber hinaus ist es wichtig, auf individuelle Leistungen und Beiträge der Mitarbeiter zu achten und diese bei der Gehaltsfestlegung zu berücksichtigen. **
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Empirische Analyse der interregionalen Lohn- und Gehaltsstruktur in der Verarbeitenden Industrie der Bundesrepublik Deutschland., Taschenbuch vonEmpirische Analyse Der Interregionalen Lohn- Und Gehaltsstruktur In Der Verarbeitenden Industrie Der Bundesrepublik Deutschland., Taschenbuch Von Diemar Kühn, Duncker & Humblot, 978-3-428-03835-0, Seitenanzahl: 16339,00 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Die Gehaltsstruktur der Angestellten in der Bundesrepublik Deutschland., Taschenbuch von Nikolaus Steinebach, Duncker & Humblot, 978-3-428-02952-5Die Gehaltsstruktur Der Angestellten In Der Bundesrepublik Deutschland., Taschenbuch Von Nikolaus Steinebach, Duncker & Humblot, 978-3-428-02952-5, Seitenanzahl: 31466,00 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Welche Faktoren beeinflussen die Gehaltsstruktur in Unternehmen?
Die Gehaltsstruktur in Unternehmen wird von verschiedenen Faktoren beeinflusst, darunter die Branche, die Größe des Unternehmens und die regionale Wirtschaftslage. Auch die Qualifikationen, Erfahrung und Leistung der Mitarbeiter spielen eine wichtige Rolle bei der Festlegung der Gehälter. Zudem können Tarifverträge, Betriebsvereinbarungen und individuelle Verhandlungen die Gehaltsstruktur beeinflussen. **
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Die Gehaltsstruktur kann je nach Branche und Unternehmen stark variieren. In einigen Branchen, wie zum Beispiel der Technologiebranche, werden oft höhere Gehälter gezahlt als in anderen Branchen wie dem Einzelhandel. Die Größe des Unternehmens, die Standort, die Erfahrung und die Qualifikationen der Mitarbeiter sowie die Wettbewerbssituation auf dem Arbeitsmarkt sind Faktoren, die die Unterschiede in der Gehaltsstruktur beeinflussen können. Darüber hinaus spielen auch die Unternehmenskultur, die Unternehmensziele und die individuelle Verhandlungsfähigkeit der Mitarbeiter eine Rolle bei der Festlegung der Gehaltsstruktur. **
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Gami Sideboard CAMDEM, Praktisch und sehr funktionalGami Sideboard CAMDEM, Praktisch und sehr funktional. Ausstattung & Funktionen Anzahl Auszüge: 1 St., Anzahl Einlegeböden: 3 St., Anzahl Füße: 7 St., Anzahl geschlossene Fächer: 4 St., Anzahl Glastüren: 0 St., Anzahl Körbe: 0 St., Anzahl Leuchtelemente: 0 St., Anzahl offene Fächer: 0 St., Anzahl Schubladen: 1 St., Anzahl Spiegel: 0 St., Anzahl Türen: 4 St., Art Einlegeböden: variabel einsetzbar, Art Füße: V-Fuß, Art Griffe: Bügelgriff, Art Inneneinteilung: Komplettausführung, Art Schubladenauszug: Teilauszug, Art Türen: Drehtüren, Ausstattung: ABS-Schutzkanten, Türanschlag: links, Maßangaben Breite: 182 cm, Tiefe: 41 cm, Höhe: 78 cm, Gewicht: 55 kg, Belastbarkeit Einlegeböden maximal: 9 kg, Belastbarkeit maximal: 120 kg, Bodenfreiheit: 12 cm, Breite Einlegeböden: 43 cm, Tiefe Einlegeböden: 35 cm, Stärke Einlegeböden: 1,6 cm, Breite Einlegeböden 2: 88 cm, Tiefe Einlegeböden 2: 35 cm, Stärke Einlegeböden 2: 1,6 cm, Breite Fachinnenmaß: 43 cm, Tiefe Fachinnenmaß: 37 cm, Höhe Fachinnenmaß: 56 cm, Breite Fachinnenmaß 2: 88 cm, Tiefe Fachinnenmaß 2: 37 cm, Höhe Fachinnenmaß 2: 56 cm, Breite Fachinnenmaß 3: 43 cm, Tiefe Fachinnenmaß 3: 37 cm, Höhe Fachinnenmaß 3: 56 cm, Breite Schubladeninnenmaß: 86 cm, Tiefe Schubladeninnenmaß: 35 cm, Höhe Schubladeninnenmaß: 15 cm, Hinweis Maßangaben: Alle Angaben sind ca.-Maße., Ergänzende Maßangaben: B 183 / H 78 / T 41, Belastbarkeit Oberboden: 43 kg, Material Herkunftsland Holz: Frankreich, Holzart: Kiefer, Holzart (botanisch): Sea Kiefer, Material: Spanplatte, Material Auszüge: Metall, Material Arbeitsplatte: Spanplatte, Material Beschläge: Metall, Material Füße: ABS-Kunststoff, Material Griffe: Metall, Material Korpus: Holzwerkstoff Dekorfolie, Material Oberboden: Holzwerkstoff Dekorfolie, Material Rückwand: Mdf 3 mm, Material Türen: Holzwerkstoff Dekorfolie, Oberflächenmaterial Front: Spanplatten mit Dekorpapierbeschichtung in Artisan-Eiche, Oberflächenmaterial Korpus: Spanplatten mit Dekorpapierbeschichtung in Artisan-Eiche, Material Schubladenauszug: Metall, Material Schublade: mdf, Material Einlegeböden: Spanplatte Dekorfolie, Farbe Farbe Absetzungen: Eiche Artisan / Schwarz, Farbe Arbeitsplatte: Eiche Artisan, Farbe Einlegeböden: Eiche Artisan, Farbe Füße: Schwarz, Farbe Griffe: Schwarz, Farbe Innendekor: Schwarz, Farbe Korpus: Eiche Artisan, Farbe Schubladen: Eiche Artisan / Schwarz, Farbe Türen: Eiche Artisan, Farbhinweise: Bitte beachten Sie, dass bei Online-Bildern der Artikel die Farben auf dem heimischen Monitor von den Originalfarbtönen abweichen können., Farbe: Eiche Artisan / Schwarz, Optik/Stil Oberflächenbearbeitung: ummantelt, Oberflächenbehandlung: naturbelassen, Oberflächenbeschichtung: Papierbeschichtung, Oberflächenoptik: matt, Oberflächenoptik Front: Holzoptik, Oberflächenoptik Korpus: Holzoptik, Optik: Holzoptik, Beleuchtung Modellbezeichnung: Sideboard 4 Türen 1 Schublade, Lieferung & Montage Anzahl Packstücke: 2 St., Art Montage: Wandmontage, Aufbauhinweise: Montagematerial inklusive Wandmontage erforderlich, bitte beachten Sie die Beschaffenheit Ihrer Wand und nutzen entsprechendes Montagematerial (nicht im Lieferumfang enthalten). einfache Selbstmontage mit Aufbauanleitung, Lieferumfang: Aufbauanleitung Montagematerial inklusive, Lieferzustand: zerlegt, Hinweise Pflegehinweise: pflegeleicht Bitte beachten Sie die Pflegehinweise gemäß dem beiliegenden Produkt- und Materialpass., Lieferzustand Batterien / Akkus: Keine Batterien beigelegt Kein Akku beigelegt, Herstellergarantie Gesamtprodukt: 2 Jahr(e), Sprachen Bedienungs-/Aufbauanleitung: Französisch (FR) Italienisch (IT) Portugiesisch (PT) Deutsch (DE) Spanisch (ES) Niederländisch (NL) Englisch (EN), Wissenswertes Herstellungsland: Made in Europe, Product Compliance Typ Netzstecker: kein Netzanschluss vorhanden, Farbe:beige schwarz Material:Spanplatte271,43 €*Versand: 4,95 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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JVmoebel Esszimmerstuhl Stuhl Beige Moderner Still Praktisch Funktional Elegant Funktional, Made in EuropaJVmoebel Esszimmerstuhl Stuhl Beige Moderner Still Praktisch Funktional Elegant Funktional, Made in Europa. Produktdetails Markeninformationen: JV Möbel - Seit Jahrzehnten ein Synonym für Qualität und Stil. Seit über zwei Jahrzehnten steht JV Möbel für erstklassige Möbel, die Design, Funktionalität und Langlebigkeit auf höchstem Niveau vereinen. Mit unserer langjährigen Erfahrung und einem tiefen Verständnis für die Wünsche unserer Kunden haben wir uns als vertrauenswürdiger Partner für individuelle Wohnraumlösungen etabliert. Unsere breite Produktpalette, die von handgefertigten Ledersofas über klassische Chesterfield-Möbel bis hin zu modernen Wohnmöbeln reicht, erfüllt die vielfältigen Einrichtungswünsche unserer Kunden., Maßangaben Breite: 53 cm, Tiefe: 44 cm, Höhe: 89 cm, Hinweis Maßangaben: Alle Angaben sind ca.-Maße., Farbe Farbe: Beige, Lieferung & Montage Aufbauhinweise: Ja, Hinweise Sprachen Bedienungs-/Aufbauanleitung: Deutsch (DE), Farbe:beige549,99 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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